法国决定用新机制取代“新劳动法”
  东方网4月11日消息:法国政府昨天决定,用帮助困难青年就业机制/取代备受争议的首次雇佣合同,以平息数月来新劳动法引发的抗议浪潮。
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  东方网4月11日消息:法国政府昨天决定,用帮助困难青年就业机制/取代备受争议的首次雇佣合同,以平息数月来新劳动法引发的抗议浪潮。

  法国总统府当天发布的新闻公报说,根据总理建议,在听取执政党议会党团主席和有关负责人的意见之后,总统决定用一项帮助困难青年就业机制代替机会均等法第八条的规定。机会均等法第八条规定,员工人数20人以上的企业可以与不满26岁的青年签订首次雇佣合同,其后两年内无须说明理由就可将其解雇。而根据现行的劳工法规,企业解雇签约员工需在事前正式通知本人并说明解雇理由,没有正当理由不得随意解雇员工。法国总理德维尔潘在当天的新闻发布会上对法国公众对首次雇佣合同的不理解表示遗憾,承认自己采取这一措施操之过急。针对政府的决定,一些工会负责人表示,政府用新机制取代首次雇佣合同意味着它已经被撤销,反对首次雇佣合同的斗争获得成功。一些学生组织也宣布将结束封锁学校和罢课活动。

 
 来源:新闻综合频道 编辑:徐琦
 
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