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沪企任性年终奖:266倍月工资

2015-2-5 13:26:50

来源:东方网 编辑:金晟

  据《劳动报》报道,一个“壕”字将土、豪二字相连,成为网络上形容财大气粗、丰厚高薪的代名词。临近年末,“壕”企业年终奖创新高成为关注焦点。昨日,沪上一知名猎头企业曝出其最高年终奖为员工工资的266倍,成为业内的年度新高。据透露,拿到266倍月薪年终奖的员工,是一位担任销售工作的普通白领女职工。

  记者了解到,这一知名猎头企业为全球第二大综合性人力资源服务机构,其中国区总部恰设在上海。主要涉及的业务领域有四块,猎头、岗位外包、人力资源解决方案和招聘流程外包,这位幸运的员工是人力资源解决方案团队的一名金牌销售,仅入职2年多。

  据披露,这一普通白领员工之所以能获得266个月的月薪作为年终奖,是因为其今年接到一个千万级的金融企业大单,266倍月薪不仅刷新了该企业中国区员工年终奖的纪录,在中国人力资源服务行业也创出了新高。

  这一消息昨经发布后,就在微信朋友圈等网络引发广泛热议。昨日,一位精算师在其朋友圈中发出一张图片,按照扣税公式给266倍月薪的年终奖算起了税额。图片显示,以5000元月薪计算,该员工今年的年终奖完税前为133万元。浏览图片下的留言,网友一片唏嘘。

  与此同时,一直榜上有名的互联网行业也正忙着高调晒年终奖。日前,李彦宏在百度年会上爆料“豪掷”50个月工资的年终奖;随后阿里也很快“任性”撒钱,据称一个表现还不错的阿里员工,2万月薪的话,能拿到15万的年终奖,加上3000股股票,相当于100个月的工资;京东年会上,刘强东更是当众拿出了100万元现金进行现场抽奖。

  “壕”企发放巨额年终奖,还有部分领域也在过去一年成为高薪行业。记者了解到,2014年度相关薪酬调研结果显示,房地产与建筑行业、工程及供应链行业、金融行业、科技行业、零售及采购行业、法律行业、人力资源行业、市场营销行业、销售行业等九大行业,成为2014年度前景看好、收入较丰的行业。不过部分近百万级的高年薪职位,一般都需要5至10年的工作经验。

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沪企任性年终奖:266倍月工资

2015年2月5日 13:26 来源:东方网 编辑:金晟

  据《劳动报》报道,一个“壕”字将土、豪二字相连,成为网络上形容财大气粗、丰厚高薪的代名词。临近年末,“壕”企业年终奖创新高成为关注焦点。昨日,沪上一知名猎头企业曝出其最高年终奖为员工工资的266倍,成为业内的年度新高。据透露,拿到266倍月薪年终奖的员工,是一位担任销售工作的普通白领女职工。

  记者了解到,这一知名猎头企业为全球第二大综合性人力资源服务机构,其中国区总部恰设在上海。主要涉及的业务领域有四块,猎头、岗位外包、人力资源解决方案和招聘流程外包,这位幸运的员工是人力资源解决方案团队的一名金牌销售,仅入职2年多。

  据披露,这一普通白领员工之所以能获得266个月的月薪作为年终奖,是因为其今年接到一个千万级的金融企业大单,266倍月薪不仅刷新了该企业中国区员工年终奖的纪录,在中国人力资源服务行业也创出了新高。

  这一消息昨经发布后,就在微信朋友圈等网络引发广泛热议。昨日,一位精算师在其朋友圈中发出一张图片,按照扣税公式给266倍月薪的年终奖算起了税额。图片显示,以5000元月薪计算,该员工今年的年终奖完税前为133万元。浏览图片下的留言,网友一片唏嘘。

  与此同时,一直榜上有名的互联网行业也正忙着高调晒年终奖。日前,李彦宏在百度年会上爆料“豪掷”50个月工资的年终奖;随后阿里也很快“任性”撒钱,据称一个表现还不错的阿里员工,2万月薪的话,能拿到15万的年终奖,加上3000股股票,相当于100个月的工资;京东年会上,刘强东更是当众拿出了100万元现金进行现场抽奖。

  “壕”企发放巨额年终奖,还有部分领域也在过去一年成为高薪行业。记者了解到,2014年度相关薪酬调研结果显示,房地产与建筑行业、工程及供应链行业、金融行业、科技行业、零售及采购行业、法律行业、人力资源行业、市场营销行业、销售行业等九大行业,成为2014年度前景看好、收入较丰的行业。不过部分近百万级的高年薪职位,一般都需要5至10年的工作经验。

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